Proaktywność to świadomy wybór między bodźcem a reakcją.
Akademia
Proaktywność to świadomy wybór między bodźcem, a reakcją. W tej przestrzeni wyboru może pojawić się uważność, współczucie i odwaga działania. Proaktywne przywództwo jest tym, czego jak nigdy dotąd potrzebuje współczesny świat. Odnosimy się tutaj zarówno do przywództwa wobec innych, jak i siebie samego, a także umiejętności uczenia się przekazywania tych umiejętności oraz jakości innym osobom. Ilościowe miary mierzenia sukcesu i rozwoju (takie, jak produkt krajowy brutto) obecnie zawodzą. Ważne zatem, żeby odnieść się do nowych miar – takich, jak podejście rozwoju ludzkiego Marthy C. Nussbaum.
Akademia jest przedsięwzięciem nowatorskim, wręcz prekursorskim w Polsce a nawet i w Europie. Osadzona w podejściu kontemplatywnym, od istniejących na rynku inicjatyw rozwoju przywództwa wyróżnia się innowacyjnym programem integrującym praktyki mindfulness i compassion z rozwojem świadomości i kształtowaniem postaw liderów. Opiera się na najnowszych badaniach naukowych dotyczących: przywództwa, wpływu praktyk kontemplacyjnych na funkcjonowanie liderów, organizacji oraz zdrowie człowieka, badaniach porównawczych wpływu empatii i współczucia, inteligencji emocjonalnej, kreatywności i innowacyjności. Program Akademii bazuje także na wynikach badań w zakresie dynamicznych koncepcji wprowadzania zmian oraz w zakresie zagadnień dotyczących przedsiębiorczości społecznej w Polsce i na świecie.
Korzyści
Akademia – to inicjatywa, która:
- inspiruje i rozwija dzięki prezentacji ciekawych, nowatorskich treści;
- porusza wewnętrznie, gdyż dotyka istoty człowieczeństwa i konfrontuje z wyzwaniami współczesnego świata;
- przyczynia się do kształtowania postaw i zwiększenia świadomości pobudzając do głębokiej refleksji nad istotą przywództwa, zadaniami i odpowiedzialnością współczesnego lidera;
- zachęca do proaktywności, do podejmowania działań na rzecz wprowadzania pozytywnych zmian w życiu własnym oraz w środowisku pracy i w naszym otoczeniu;
- tworzy międzynarodową społeczność wymiany doświadczeń i współdziałania oraz wzajemnego wsparcia;
- przyczynia się do wzmacniania jakości przywództwa na świecie.
Proaktywne przywództwo jest tym, czego jak nigdy dotąd potrzebuje współczesny świat
Program
Program Akademii jest odpowiedzią na coraz częstsze zapotrzebowanie na kształcenie liderów nowej generacji. Liderów, którzy są w stanie podejmować adekwatne do potrzeb działania i tym samym sprostać współczesnym i przyszłym wyzwaniom, na poziomie indywidualnym i systemowym. Odnosimy się tutaj zarówno do przywództwa wobec innych, jak i siebie samego, a także umiejętności uczenia się przekazywania tych umiejętności oraz jakości innym osobom. Ilościowe miary mierzenia sukcesu i rozwoju (takie, jak produkt krajowy brutto) obecnie zawodzą. Ważne zatem, żeby odnieść się do nowych miar – takich, jak np. podejście rozwoju ludzkiego Marthy C. Nussbaum. Program jest unikatowym, nowatorskim i autorskim połączeniem odkryć psychologii zachodniej i wschodniej, a także aktualnej wiedzy o funkcjonowaniu mózgu oraz fizjologii. Jest też połączeniem doświadczeń mentorki podejść kontemplacyjnych, Julii E. Wahl oraz mentorki coachingu przywództwa, Wiesławy Serkowskiej.
Moduły Akademii Proactive Leadership
2. Samoprzywództwo, Współczucie i Godność
3. Przywództwo wobec Innych, Współczucie i Godność
4. Przywództwo wobec Zachodzących Zmian
5. Przywództwo i elastyczność
6. Kreatywność Kontemplacyjna
7. Przywództwo w Działaniu
REFERENCJE




